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पाठ्यक्रम के जीवन में संदर्भों को कैसे शामिल करें

कई संभावित नियोक्ता नौकरी आवेदन में या साक्षात्कार के अंत में संदर्भों की एक सूची का अनुरोध करते हैं। तैयार होने के द्वारा अपने भविष्य के मालिक को प्रभावित करें! जब आप किसी नौकरी की तलाश करते हैं तो आपके साथ लेने के लिए उचित प्रारूप के साथ संदर्भों की एक सूची बनाने के लिए इन युक्तियों का उपयोग करें

चरणों

संदर्भों की एक सूची तैयार करें

रिज्यूमेन्ट चरण 1 पर संदर्भ शामिल करें शीर्षक वाली छवि
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सुनिश्चित करें कि आपके संदर्भ संपर्कों को पता है कि आप उन्हें इस तरह के रूप में शामिल करेंगे। किसी संभावित नियोक्ता के साथ अपनी जानकारी साझा न करें जब तक कि वह आपको स्पष्ट अनुमति न दें।
  • जब आप अपने संदर्भ संपर्कों को अपने डेटा को साझा करने की अनुमति के लिए पूछते हैं, तो सुनिश्चित करें कि उन्हें आपको "सकारात्मक" सिफारिश देने पर विचार करें
  • यह पूछने का भी एक अच्छा विचार है कि ईमेल, कार्य फोन, सेल फोन, आदि से संपर्क कैसे किया जाए।
  • एक रेज़्यूमेन्ट चरण 2 पर संदर्भ शामिल करें शीर्षक वाली छवि
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    अपने संदर्भों के लिए एक अलग पृष्ठ का उपयोग करें। आपके पाठ्यक्रम के अंत में "अनुरोध पर उपलब्ध सन्दर्भ" अनुभाग पर आपके पास नहीं होना चाहिए। नियोक्ता मान लेंगे कि आपके पास संदर्भ हैं और वे विशेष रूप से किराए पर लेने की प्रक्रिया के अंत में पूछेंगे।
  • जब तक आप काम, निजी सहायक या बातचीत का एक समान स्तर को व्यक्तिगत रूप से अपने को फिर से शुरू संदर्भ का उल्लेख नहीं करना चाहिए के मुख्य शरीर के साथ एक नौकरी के लिए आवेदन करने के लिए जाना।
  • Video: पाठ की योजना बनाना: उच्च प्राथमिक अंग्रेज़ी

    एक रेज़्यूमेन्ट चरण 3 पर संदर्भ शामिल करें शीर्षक वाली छवि

    Video: विचारों की धार्मिक स्कूलों

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    अपनी शीर्ष लेख के साथ संदर्भों की सूची शुरू करें शीर्ष लेख में बोल्ड में आपका नाम स्पष्ट रूप से शामिल होना चाहिए। नीचे, थोड़ा छोटे प्रिंट के साथ, आपको अपना पता, फ़ोन नंबर और ईमेल शामिल करना होगा। सौंदर्य प्रयोजनों के लिए, आप अपने डेटा को विपरीत कोने से संरेखित कर सकते हैं, जैसा कि नीचे दिखाया गया है।
  • आप दस्तावेज़ के बाकी हिस्सों से स्पष्ट रूप से अलग करने के लिए शीर्षक के नीचे एक पंक्ति जोड़ सकते हैं। यदि आप एक पंक्ति शामिल करते हैं, तो एक चुनिए जो सरल और सुरुचिपूर्ण है
  • अधिक संयोजक और पेशेवर प्रस्तुति बनाने के लिए, उसी शैली और प्रारूप को रखें जो आपने अपने पाठ्यक्रम में उपयोग किया था।
  • एक रेज़्यूमेन्ट चरण 4 पर संदर्भ शामिल करें शीर्षक वाली छवि



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    शीर्षक के तहत, एक स्पष्ट शीर्षक जोड़ें। शीर्षक को थोड़ी बड़ा फ़ॉन्ट के साथ जाना चाहिए, इसके बारे में उसी आकार के बारे में जो आपके नाम में हैडर में होगा।
  • एक स्पष्ट और सरल शीर्षक चुनें, जो पृष्ठ की सामग्री को दर्शाता है। एक अच्छा उदाहरण है: "व्यावसायिक संदर्भ (आपका नाम)"
  • रिज्यूमेशन चरण 5 पर संदर्भ शामिल करें शीर्षक वाली छवि
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    अपने संदर्भ संपर्क और उनके प्रासंगिक डेटा की सूची उस आदेश के बारे में कोई निश्चित नियम नहीं हैं जिसमें आपको संदर्भों को सूचीबद्ध करना चाहिए। यह आपकी पहली सूची के लिए व्यावहारिक हो सकता है "सबसे अच्छा" संदर्भ, जो कि, जो बहुत सकारात्मक हैं और जिसके साथ आपने लंबे समय तक काम किया है
  • संदर्भों की अपनी सूची शुरू करने के लिए बोल्ड में पहले संदर्भ का नाम रखें। अगली पंक्ति में, आपके और उस कंपनी के साथ अपना संबंध लिखें, जिसमें आपने काम किया था।
  • नीचे,, कार्यालय का पता कहते हैं जब तक कि अभी भी कंपनी में काम करता है, जहां दोनों trabajaron- अगर यह होता है, कि काम के पते शामिल नहीं हैं और जाँच करने के लिए कि डेटा वर्तमान है याद है।
  • यदि आपका संदर्भ फ़ोन से संपर्क करने के लिए सहमत हो गया है, तो अपने टेलीफोन नंबर की सूची बनाएं। यह इंगित करने के लिए याद रखें कि संख्या काम से है या आपके सेल फ़ोन से है
  • यदि आपका संदर्भ ईमेल से संपर्क करने के लिए कहा जाता है, अंत में ईमेल शामिल करें क्योंकि यह एक फोन कॉल के रूप में निजी नहीं है।
  • एक रेज़्यूमेशन चरण 6 पर संदर्भ शामिल करें शीर्षक वाली छवि
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    इसी प्रकार से किसी भी अतिरिक्त संदर्भ को प्रारूपित करें आप अनुभव कई खेतों में काम किया है, तो नीचे संदर्भ की अपनी सूची कई उपखंड में, एक-एक क्षेत्र के लिए ड्रिल, अपने नियोक्ता और अधिक आसानी से पेज पढ़ा जाएगा।
  • ध्यान रखें कि आपके द्वारा अनुरोध किए जाने वाले किसी काम के क्षेत्र में काम करते समय प्राप्त हुए संदर्भों को शामिल नहीं किया जाना चाहिए।
  • युक्तियाँ

    • अपने संदर्भों के साथ संचार बनाए रखना सुनिश्चित करें समय-समय पर, उन्हें अपने व्यावसायिक विकास में अपडेट करें और उनसे पूछें कि क्या वे संदर्भ जारी रख सकते हैं। उनके समय के लिए धन्यवाद और यदि संभव हो तो उन्हें एक छोटा उपहार भेजें या खाने के लिए उन्हें आमंत्रित करें।
    • केवल आपके सर्वोत्तम संदर्भ शामिल करें आप अपने नियोक्ता को बहुत सारे विकल्पों के साथ डूब नहीं करना चाहते हैं ऐसे कई लोगों की तुलना में कुछ उत्साही संदर्भ संपर्कों का उपयोग करना बेहतर होता है जो आपकी तरफ नहीं करते हैं
    • अपनी बहुमुखी प्रतिभा को प्रदर्शित करने के लिए, अपनी संदर्भ पत्रक में शामिल करने के लिए विभिन्न प्रकार के लोगों का चयन करें। केवल पर्यवेक्षकों या सह कार्यकर्ताओं को सूचीबद्ध न करें
    • यदि किसी संदर्भ का कोई विशेष शीर्षक (डॉ। आदि) है, तो इसमें शामिल हैं इसके अलावा एक जोड़ने पर विचार करें "श्री" या "सुश्री" आपके संदर्भ संपर्क के नाम के सामने यदि आपका नाम यूनिसेक्स है
    • आपको संदर्भ के दो या तीन अलग-अलग पत्रक होना चाहिए: एक व्यक्तिगत संदर्भ के साथ, दूसरे के साथ व्यावसायिक संदर्भ और / या संभवतः, दोनों के साथ एक। सभी नियोक्ता एक एकल शीट पर व्यक्तिगत और व्यावसायिक संदर्भ दोनों नहीं चाहते हैं।
    • यदि आप कई संदर्भ पत्रक लेने का निर्णय लेते हैं, तो उन्हें सभी को प्रदर्शित करने का प्रयास करें; सामान्य तौर पर, पृष्ठों की सामग्री को एक संपूर्ण पृष्ठ पर कब्जा करना होगा किसी भी पेशेवर दस्तावेज़ के रूप में, प्रविष्टियों से बचें "अनाथ" (व्यक्तिगत संदर्भों की प्रविष्टियां जो दस्तावेज़ को दो पृष्ठों पर विस्तृत करें)
  • अपनी संदर्भ पत्रक साक्षात्कार में लाएं। आप इसे साक्षात्कार के अंत में वितरित कर सकते हैं या जब तक आपका नियोक्ता इसके लिए पूछता है तब तक आप प्रतीक्षा कर सकते हैं।
  • चेतावनी

    • प्रक्रिया की शुरुआत में संदर्भ न दें और अपने संपर्कों जब तक आप यह सुनिश्चित करें कि आप इस स्थिति में रुचि रखते हैं और / या एक विशेष रूप से संभावित उम्मीदवार के रूप में चयनित किया गया है कर रहे हैं कई फोन कॉल या ईमेल से परेशान होना चाहते हैं नहीं होंगे। आपकी गोपनीयता की सुरक्षा सभी से ऊपर है
    • यद्यपि आप मुख्य पाठ्यक्रम में संदर्भों को शामिल नहीं करना चाहिए, आपको आम तौर पर उनसे पाठ्यचर्या विवे (सीवी) में शामिल होने की संभावना है। हमारे विकी देखें कैसे एक पाठ्यक्रम जीवन बनाने के लिए अधिक जानकारी के लिए
    • परिवार या व्यक्तिगत मित्रों को संदर्भ के रूप में न दें, न कि व्यक्तिगत संदर्भ के रूप में भी। यह अव्यवसायिक है और इस धारणा को दे सकता है कि आपके पास कोई वैध संदर्भ नहीं है।
    • सुनिश्चित करें कि आप अपने संदर्भों के लिए सटीक डेटा सूचीबद्ध करते हैं। आपके संदर्भ संपर्कों की व्यावसायिक स्थिति बदलती है, उनके पास एक नया कार्य ईमेल या नया फ़ोन नंबर हो सकता है।
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