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एक किशोरी के लिए एक पाठ्यक्रम जीवन बनाने के लिए कैसे

भुगतान की नौकरी तलाशना रोमांचक हो सकता है, लेकिन यह किशोर के लिए भी चिंता पैदा कर सकता है, खासकर अगर यह उनकी पहली नौकरी है यदि आप एक किशोर हैं जो अंशकालिक या मौसमी नौकरी के लिए आवेदन करना शुरू कर रहे हैं या यदि आप एक किशोरी की मदद कर रहे हैं, तो संक्रमण को अच्छी योजना के साथ मदद मिल सकती है। भावी नियोक्ता को प्रभावित करने के लिए, हमारे युवा व्यक्ति को किसी भी अन्य आवेदक की तरह एक पाठ्यक्रम की जरूरत है। यहां हम एक किशोरी के लिए सीवी बनाने के बारे में कुछ टिप्स प्रस्तुत करते हैं।

चरणों

एक किशोरी चरण 1 के लिए एक रिज्यूमेय बनाएँ शीर्षक वाला चित्र
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सीवी के लिए टेम्पलेट चुनें जब आप एक किशोर के लिए एक सीवी लिखते हैं, तो उसे आधुनिक शैली में डिज़ाइन करें, जिसे आमतौर पर एक वयस्क के लिए उपयोग किया जाता है इंटरनेट पर टेम्पलेट के उदाहरणों को देखें और एक चुनें जो सर्वोत्तम अनुभव और उद्देश्यों को हाइलाइट करता है।
  • किशोरावस्था के लिए आवेदन करने वाले प्रकार के प्रकार के आधार पर, एक आधुनिक या कलात्मक सीवी टेम्प्लेट चुनें।
  • अच्छी गुणवत्ता के बेज या श्वेत पत्र का उपयोग करके किशोर के लिए एक सीवी बनाएं फोरट जैसे एरियल या टोहोमा 11, काली स्याही और 2.5 सेमी (1 इंच) का मार्जिन का उपयोग करें। चित्र या सजावट से बचें
  • पारंपरिक काग़ज़ का आकार 210 x 300 मिमी (8.5 x 11 इंच) का उपयोग करें जो एक मानक फ़ोल्डर में फ़ाइल करना आसान है। एक पृष्ठ पर पहली नौकरी के लिए सीवी को सीमित करने का प्रयास करें।
  • एक किशोरी चरण 2 के लिए एक रेज़्यूमेन्ट बनाएं शीर्षक वाला चित्र
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    अपनी जानकारी जोड़कर अपनी सीवी कस्टमाइज़ करें शीर्ष पर अपना नाम और संपर्क जानकारी डालें सबसे आम यह है कि नियोक्ता आवेदक के शैक्षिक और रोजगार के इतिहास की एक स्पष्ट सूची देखना चाहता है। जब आप किशोर की सीवी लिखते हैं, तो इसमें सभी पिछले काम के अनुभव और मापन योग्य परिणाम शामिल होते हैं। मापने योग्य परिणामों का वर्णन करने के लिए क्रिया क्रियाओं का उपयोग करें
  • सीवी में "स्वयं-रोजगार" के शीर्षक के अंतर्गत बाल देखभाल, उद्यान के रखरखाव या पालतू पैदल चलने का काम किया जा सकता है यहां तक ​​कि स्वयंसेवक काम भी दिखाएगा कि आपने कुछ हद तक जिम्मेदारी संभाली थी।
  • प्रत्येक काम या प्रोजेक्ट को पाठ में बोल्ड डॉट्स के साथ अलग करने की सूची बनाएं। इसमें आवश्यक कौशल का विवरण दिया गया है और इसमें आवश्यक कौशल और विवरण प्राप्त करने का विवरण शामिल है। अगर संभव हो तो अपने पर्यवेक्षकों की तिथियां और नाम शामिल करें
  • एक किशोरी चरण 3 के लिए एक रेज़्यूमेन्ट बनाएं शीर्षक वाला चित्र

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    किसी भी कौशल या क्षमता को हाइलाइट करें सभी स्कूल पुरस्कार और मान्यता शामिल है यदि आप लाइफगार्ड की स्थिति के लिए आवेदन कर रहे हैं, उदाहरण के लिए, और स्कूल की तैराकी टीम में भाग लिया है, तो आपको प्रत्येक प्रमुख प्रतियोगिता का विवरण शामिल करना होगा। सभी उत्कृष्ट स्कूल की घटनाओं को शामिल करें, जैसे सम्मान रोल में शामिल करना या अतिरिक्त गतिविधियों में आपकी भागीदारी।
  • कंप्यूटर सॉफ्टवेयर और सोशल नेटवर्क के उपयोग में अपने कौशल पर ज़ोर देना। इसके अलावा आपके तकनीकी और हार्डवेयर जैसे परिधीय कंप्यूटर उपकरणों, जैसे मॉडेम, "राउटर" और प्रिंटर संबंधित प्रासंगिक हैं।
  • कार्य अनुभव सीमित होने पर शैक्षिक उपलब्धियों और स्वयंसेवक काम को हाइलाइट करता है। नौकरी के लिए एक गंभीर उम्मीदवार बनने के लिए, प्रासंगिक कौशल और बकाया प्रतिभागियों को शामिल करें जो यथासंभव नवीनतम हैं।
  • युक्तियाँ

    • किशोर के लिए एक सीवी के निर्माण में, कुछ कंपनियां यह पसंद करती हैं कि आप अपने वेब पेज पर एक आवेदन पत्र पूरा करें या आप ईमेल में अनुलग्नक को शामिल करें। प्रत्येक नियोक्ता के विशिष्ट निर्देशों का पालन करें
    • यह जरूरी है कि आप यह सत्यापित करें कि आपकी सभी व्यक्तिगत जानकारी आपके सीवी के शीर्ष पर है, जिनमें शामिल हैं: नाम, उपनाम, संपर्क नंबर, ईमेल और पता।
    • प्रतिष्ठित संदर्भों को शामिल करें जो आपके निकटतम परिवार के सदस्य नहीं हैं आपके शिक्षकों, पिछले नियोक्ताओं और अधिकारियों से सिफारिशों के पत्रों को शामिल करने के लिए इसका बहुत अच्छा प्रभाव भी हो सकता है।
    • एक किशोर के लिए एक सीवी लेखन एक सहकारी गतिविधि हो सकती है यदि आप एक वयस्क हैं जो इस प्रक्रिया में मदद कर रहे हैं, तो किशोरावस्था में एक तेजी से प्रतिस्पर्धी श्रम बाजार में आवश्यक स्वायत्तता विकसित करने में मदद करें।
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