अच्छा कर्मचारी कैसे बनें

एक अच्छा कार्यकर्ता बनना स्वाभाविक रूप से बहती गुणवत्ता नहीं है अच्छे श्रमिकों से संबंधित गुण और विशेषताओं स्थिरता और दृढ़ता है। यद्यपि कुछ लोगों को इन लक्षणों की स्थिति हो सकती है, केवल प्रयास और समर्पण के साथ आप एक अच्छे कार्यकर्ता बन सकते हैं, जिससे आप अपनी क्षमता का सबसे अधिक फायदा उठा सकते हैं।

चरणों

विधि 1

Video: How to be a Good Person in Life - एक अच्छा इंसान कैसे बने - Acha Insan Kaise Bane - Monica Gupta

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पहचानें और तर्कहीन विचारों का सामना। ध्यान दीजिए जब आप केवल सबसे खराब परिणाम देखेंगे (जो है, जब आप अतिरंजना करते हैं), अपने अच्छे गुणों और योगदानों को कम से कम या सभी या कुछ नहीं के बारे में सोचें उपलब्धियों की तुलना में छोटी उपलब्धियां न तो और न ही कम हैं और आपको उसके बारे में गर्व महसूस करना चाहिए।

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सबक के रूप में समस्याओं पर पुनर्विचार एक सकारात्मक दृष्टिकोण के साथ अपनी समस्याओं को देखने के लिए वापस जा रहे अपनी स्थिति के अच्छे पहलुओं को सुदृढ़ करें और आपको अभिभूत महसूस करने से रोका जा सके। यह आपको इस स्थिति से उस तरीके से संपर्क करने के लिए प्रोत्साहित करेगा जो आपकी आंतरिक शांति में योगदान देता है, जिससे आपके लिए लंबे समय तक काम करना आसान हो जाता है।

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एक ही बार में कई चीजों का ख्याल न करें कई जांच ने हाल ही में दिखाया है कि यद्यपि आपको लगता है कि आप एक ही बार में कई चीजें कर सकते हैं, इसमें कुछ कमियां हैं

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शिकायत मत करो शिकायत मानव का एक स्वाभाविक हिस्सा है और यह संभव नहीं है कि आप उन्हें अपने जीवन से पूरी तरह समाप्त कर दें। जो कुछ भी है, किसी लक्ष्य या हल के समाधान के बिना शिकायत नकारात्मक हलकों का कारण बन सकती है जो अवसाद, नकारात्मक आत्म-आलोचना और तनाव में योगदान करती हैं। ये तत्व केवल आपके लिए एक बेहतर कार्यकर्ता बनने के लिए आवश्यक समय और प्रयास को समर्पित करने के लिए कठिन बना देंगे।

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अपने सामाजिक विवेक को सुधारें जिन लोगों के साथ आप काम करते हैं उनसे संवाद करके और कनेक्ट करने से, आप अपनी सहानुभूति विकसित करेंगे। सहानुभूति संघर्ष संकल्प, सहयोग, प्रतिबद्धता, प्रभावशाली सुनवाई और निर्णय लेने का एक मौलिक घटक है। अपने सामाजिक विवेक को सुधारने और अपनी सहानुभूति विकसित करने से आप अपने सहकर्मियों के साथ और भी अधिक काम कर सकते हैं और आपको अपने लक्ष्यों को अधिक जवाबदेह बनाएंगे।

विधि 2

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संस्कृति और जिम्मेदारी है यदि आप उनसे सामना करने के लिए तैयार नहीं हैं, तो समस्याओं के समाधान के लिए यह असंभव है। आपके कार्यों की ज़िम्मेदारी लेना मुश्किल हो सकता है, लेकिन यदि आप समस्या के कारणों से निपट नहीं पाते हैं, तो समय में संघर्षों को हल करना असंभव है।

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अपनी क्षमता को अधिकतम करें और अपने कमजोर बिंदुओं को सुधारें। अपनी उपलब्धियों को कम से कम न करें, भले ही वे छोटे हों और उन क्षेत्रों की पहचान करें जिन में आप सुधार करना चाहते हैं।

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पहल करें जब यह प्रकट होता है, तब एक मौके पर कब्जा करने के लिए आत्मविश्वास की आवश्यकता होती है और आप इसे छोटे लक्ष्यों से शुरू करने और अधिक जिम्मेदारी लेने के प्रयास में खुद को विकसित कर सकते हैं।

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एक अच्छा समर्थन प्रणाली विकसित करें मनुष्य सामाजिक जीव हैं कोई फर्क नहीं पड़ता कि अकेले आप कितने अकेले सोचते हैं, एक अच्छा समर्थन प्रणाली काम में आपकी दक्षता में सुधार करेगी, समस्याओं को सुलझाने और आपको डराने में रोकेगा।

विधि 3

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अपनी इच्छा व्यायाम करें जितना अधिक आप इसे कसरत करके अपनी इच्छा शक्ति को मजबूत करेंगे, उतना ही ठोस हो जाएगा एक सुरक्षित मानसिकता के साथ इच्छा शक्ति के मुद्दे को संबोधित करें - विश्वास है कि आपकी इच्छा शक्ति सीमित है, आपको अधिक बार की कमी महसूस होगी।

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इस प्रक्रिया की कल्पना करो कल्पना कीजिए कि जब आप अपने लक्ष्य की दिशा में काम करेंगे और आप इसे कब पूरा करेंगे तो आपको कैसा लगेगा कल्पना कीजिए कि आप अपने काम के प्रति प्रतिबद्ध हैं और इसे करने में सद्भाव, संतोष और गर्व खोज रहे हैं, सर्वोत्तम श्रमिकों में एक आम विशेषता है।

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ध्यान करने के लिए अलग समय इच्छाशक्ति और दृढ़ता के विषय पर कई शोधकर्ताओं ने लचीलापन, एकाग्रता और सीखने पर ध्यान के सकारात्मक प्रभाव को देखा है। अपने मन को शांत करने के लिए दस मिनट लगाना, एक गहरी सांस लेना और वर्तमान पर ध्यान केंद्रित करने से आपको अपने आप को ध्यान केंद्रित करने और फिर से सिद्ध करने की अनुमति मिलेगी।

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अपनी प्रगति की जांच करें अपनी पिछली उपलब्धियों को पंजीकृत करने से आपको एक कार्यकर्ता के रूप में कितना वृद्धि हुई है, इसके साथ आप जुड़ा रखेंगे आत्म-मूल्यांकन आपके प्रदर्शन, प्राथमिकताओं और चुनौतियों के बारे में अधिक उत्पादक बातचीत को प्रोत्साहित करेगा।

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जब आप असफल हो जाएं तो बार-बार आज़माएं सफल लोगों के लिए, शांति से भी असफल होने के लिए मुश्किल है, इसलिए शर्मिंदा न करें यदि आपके लिए असफल कार्य को फिर से करना मुश्किल है। अपनी नकारात्मक भावनाओं को कम करने और अपने लक्ष्य तक पहुंचने के लिए एक नया तरीका बनाने की योजना शुरू करें।